Pravilnik o sadržaju i načinu vođenja evidencije o radnicima zaposlenim kod poslodavca stupa na snagu 1. listopada 2024.
Povod donošenja novoga pravilnika jest usklađenje propisa o vođenju osobnih podataka radnika s načelima obrade osobnih podataka iz Opće uredbe o zaštiti podataka te s posljednjim izmjenama i dopunama Zakona o radu u vezi rada na daljinu, odsutnosti s posla, očinskom dopustu, dopustu za pružatelje skrbi.
Sve detalje novog Pravilnika o evidencijama radnog vremena saznajte u webinaru koji je održala Dijana Nekić, računovotkinja i poduzetnica.
Sadržaj videa:
- Evidencija o radnicima zaposlenim kod poslodavca na temelju ugovora o radu
- Evidencija o fizičkim osobama koje kod poslodavca obavljaju poslove na temelju drugih ugovora ili posebnih propisa
- Evidencija o radnom vremenu - specifičnosti
- Pisani pregled podataka o radnicima - PPP
- Rokovi i način čuvanja podataka o radnicima